序号

岗位

人数

薪资   （元/月）

岗位要求

1

工程主管

1

4800-5500

1.大专及以上学历，45周岁及以下，工程、电子、机电一体化专业，持有物业工程相关技术资质，有5年以上的物业工程管理工作经历；

2.熟悉物业管理及相关弱电系统、建筑智能化工程设备设施等专业知识，知识面广，专业技能熟练；

3.工作责任心强，有较强的组织领导能力和协调能力。

2

水电工

3

4000-4500

1.高中及以上学历，50周岁及以下，相关工作经历3年以上，持有岗位操作证；

2.工作责任心强，能吃苦耐劳，工作态度端正，具有独立完成工作的能力。

3

高压值班工

3

3200-3500

1.高中及以上学历，55周岁及以下，相关工作经历3年以上，持有岗位操作证；

2.工作责任心强，能吃苦耐劳，工作态度端正，具有独立完成工作的能力。

4

综合工

1

4000-4500

1.高中及以上学历，55周岁及以下，持有岗位操作证；

2.具有木工或泥瓦工工作经验，两年以上相关工作经验；

3.工作责任心强，能吃苦耐劳，工作态度端正，具有独立完成工作的能力。

5

暖通工

2

4000-4500

1.高中及以上学历，55周岁及以下，相关工作经历3年以上，持有岗位操作证；

2.对楼宇中央空调、暖通空调、管道和通风等方面的专业知识有较全面的了解；

3.工作责任心强，能吃苦耐劳，工作态度端正，具有独立完成工作的能力。

6

弱电工

1

4000-4500

1.大专及以上学历，45周岁及以下，一年以上楼宇智能化系统工作经验；

2.熟悉楼宇的弱电设施设备和维修服务工作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行调试、检测、维护；

3.能独立操作弱电设备、电子器材、通讯广播器材；

4.工作责任心强，能吃苦耐劳，工作态度端正，具有独立完成工作的能力。

7

客服

2

3000-3500

1.大专及以上学历，20-30周岁，具有较强的语言沟通和表达能力及协调能力，普通话标准；

2.形象好、气质佳、有亲和力，优先考虑；

3.了解接待礼仪服务相关知识，熟悉掌握重要会议的各项服务流程、操作技能；

4.有较强的随机应变能力和服务至上意识。